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Kapitel 2 - Marit Heidrich | Unternehmensberatung in Kiel
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Die Fremdeinschätzung als Organisationsentwicklungsinstrument

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von Redaktion | 7. Okt 2022 | Change Management, Führungskräfte, Personal, Uncategorized

Für mutige, reflektierte, an einer persönlichen und unternehmerischen Entwicklung interessierte Firmeninhaber und Führungskräfte ist dieser Hinweis interessant: Der von Kapitel 2 genutzte Online-Persönlichkeitstest der LINC GmbH bietet auch die Möglichkeit eines...
Eignungsdiagnostik unterstützt Team-Building

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von Redaktion | 12. Jan 2022 | Führungskräfte, Personal, Personalauswahl, Uncategorized

Ist es nicht eine der spannendsten Aufgaben einer Führungskraft, neue Mitarbeiter in ihr Team zu holen? Und wie kann Eignungsdiagnostik dasTeam-Building unterstützen? Vom Glückstreffer… Ich hatte mich vor einigen Jahren mit großer Freude auf dieses Thema...
Eignungsdiagnostik für eine erfolgreiche Personalauswahl einsetzen

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von Redaktion | 6. Jan 2022 | Führungskräfte, Personal, Personalauswahl, Uncategorized

Yeah! Auf dem Weg zur Eignungsdiagnostikerin habe ich die Prüfung zur Beobachterin für Eignungsdiagno-stik bestanden. Dieser Prüfung liegt die DIN 33430: Anforderungen an berufsbezogene Eignungsdiagno-stik zugrunde. Sie beschreibt dafür Qualitätskritierien und...
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